后勤管理处关于面向校内选聘工作人员的通知
根据中共河北大学委员会《关于2024年科级干部调整选任工作的实施意见》（校党字〔2024〕6号）的有关规定和学校对后勤改革的工作部署，结合我校后勤管理工作实际，经研究，决定进行后勤管理处新增岗位人员选聘工作，现将有关事宜通知如下：
一、工作程序
本次选聘工作程序如下：
（一）发布选聘通知。
（二）公开报名。
（三）公布资格审查合格人员名单。
（四）竞聘选拔。
（五）进行组织考察，研究确定拟聘人选。
（六）发布任职公示。
（七）办理人事手续。
二、选聘岗位名称和数量
本次选聘后勤管理处下设中心设置岗位及部分中心、科室新增岗位总量为14个，其中主任岗位2个，副主任岗位3个，食品安全总监岗2个，主管岗位2个，职员岗位5个。
（一）下设中心设置岗位
1.饮食服务中心5个：主任岗1个，副主任岗2个，食品安全总监岗2个。
2.教材服务中心1个：主任岗1个。
（二）部分中心新增岗位
1.安全与质量监督中心1个：质量评价考核岗1个。
2.学生公寓管理服务中心5个：留学生公寓副主任岗1个，留学生公寓主管岗1个，七一路校区新建公寓主管岗1个，综合管理岗1个，住宿管理岗1个。
（三）部分科室新增岗位
校园物业管理科2个：区域管理员岗2个。
三、基本条件、任职资格和岗位职责
（一）基本条件
1.具有坚定的理想信念和良好的政治素质，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
2.具备胜任岗位所需的专业知识和职业素养，熟悉后勤工作及相关政策法规，具有强烈的事业心和责任感，品行端正、无违法犯罪记录，具备正常履行职责的身体条件。主任还应善于团结同志，在群众中威信较高，民主作风良好。
3.目前为河北大学事业编制或人员使用控制数人员以及校办企业劳动合同及劳务用工人员。年龄在18周岁以上且未到法定退休年龄，部分岗位以具体要求为准。
（二）岗位职责和任职资格
详见附件1。
四、报名方式
申请人员请将岗位申请表（附件2）、竞聘讲稿提纲（附件3）、毕业证原件以及复印件于7月3日12:00前报送至后勤管理处（五四路校区北院临街商业楼3单元326室），电子版发送至hqglc@hbu.edu.cn。
联系人：陈颖，联系电话：5977036。
特此通知。
附件：
1.各岗位职责和任职资格
2.岗位申请表
3.竞聘讲稿提纲
后勤管理处
2026年7月1日
